Sursa foto: rosilva.ro
Directorul general al Romsilva, Marius-Dan Siiulescu, a declarat, marţi, la audierile din Comisia pentru mediu a Camerei Deputaţilor, că instituţia nu a înregistrat niciodată pierderi financiare. De asemenea, el a menționat că, în acest moment, în cadrul Regiei nu se mai acordă bonusul de pensionare şi că se vor reanaliza mai multe sporuri,
“S-a vorbit foarte mult despre pierderile financiare realizate de către Regia Naţională a Pădurilor Romsilva. Ţin să menţionez că Romsilva are ca şi funcţie de bază administrarea pădurilor statului. Această administrare se bazează pe un management forestier durabil, ceea ce înseamnă a asigura un echilibru în orice moment între cele trei funcţii importante ale pădurii – şi vorbim aici de funcţia socială, funcţia de mediu şi funcţia economică. Să discutăm doar de partea financiară în ceea ce priveşte direcţiile silvice, din punctul nostru de vedere, este un mod păgubos pentru că modul de administrare trebuie să îmbine cele trei funcţii de care am pomenit mai devreme. Modul de organizare a Regiei Naţionale a Pădurilor este de tip piramidal, în care din zona direcţiilor silvice care au un potenţial mai mare de valorificare de specii mai valoroase de masă lemnoasă ajutăm şi susţinem şi direcţiile în care speciile forestiere nu sunt dintre cele mai mai valoroase”, a afirmat directorul Romsilva.
El a spus că Regia Naţională a Pădurilor administrează un bun public – pădurea proprietate publică a statului, dar nu utilizează fonduri bugetare.
“Niciodată din existenţa ei, în decursul celor 34 de ani de funcţionare a Romsilva, nu am înregistrat pierderi financiare. Din contră, pot să vă spun că în perioada 2019 – 2023, profitul realizat de Regia Naţională a Pădurilor s-a ridicat undeva la aproximativ 800 de milioane lei, din care 90% au mers în bugetul statului. Mai mult decât atât, după cum ştiţi, Agenţia AMEPIP, care monitorizează şi evaluează performanţele întreprinderilor de stat, a situat Romsilva în topul companiilor de stat performante atât în ceea ce priveşte profitul, cât şi cifra de afaceri”, a adăugat Siiulescu.
Regia Naţională a Pădurilor, a subliniat el, se mai ocupă şi cu administrarea parcurilor naţionale naturale şi cu direcţia de creştere ameliorare şi exploatare cabaline, menţionând că aceste două activităţi sunt finanţate exclusiv din fondurile realizate din veniturile Regiei. “Costul administrării celor două direcţii: parcuri naţionale naturale şi direcţia creştere cai se ridică undeva la peste 120 de milioane de lei. Prin acest mod de administrare, considerăm că Romsilva degrevează bugetul de stat de cheltuieli suplimentare”, a mai spus Siiulescu.
Directorul Romsilva a precizat că niciunul dintre angajaţii Regiei nu beneficiază de 17 sporuri.
“S-a vorbit despre cele 17 sporuri (…). Ţin să vă precizez că niciunul dintre angajaţii Regiei Naţionale a Pădurilor nu beneficiază de 17 sporuri. Ele sunt introduse în contractul colectiv de muncă ca urmare a complexităţii activităţilor care se desfăşoară în cadrul Regiei Naţionale a Pădurilor şi în momentul în care un nou coleg se angajează şi devine parte din echipă, dacă un anumit spor este prevăzut de lege, noi trebuie să i-l acordăm. În situaţia în care acel spor nu ar fi fost prevăzut în contractul colectiv de muncă, ar urma o etapă destul de anevoioasă în care conducerea executivă ar trebui să desemneze o comisiei de negociere care, împreună cu sindicatele, printr-un act adiţional, să modifice contractul colectiv de muncă aflat în vigoare”, a explicat acesta.
El a mai spus, răspunzând mai multor întrebări ale parlamentarilor, că, în acest moment, există o negociere între administraţie şi sindicat pentru modificarea contractului colectiv de muncă, valabil până în anul 2027, pentru a-l pune în concordanţă cu noile modificări legislative, inclusiv în privinţa sporurilor. Se vor reanaliza mai multe sporuri, a arătat Siiulescu.
Urmărește mai jos producțiile video ale Economedia:
- articolul continuă mai jos -
Legat de bonusurile la pensionare, el a menţionat că “în acest moment, în cadrul Regiei Naţionale a Pădurilor nu se mai acordă acest tip de bonus”, menţionând că, în urmă cu două săptămâni, acest spor a fost scos, printr-o ordonanţă de urgenţă, din legea statutului personalului silvic.
“Dar începând cu anul 2025, printr-un ordin intern, având în vedere şi ‘Ordonanţa trenuleţ’, Regia Naţională a Pădurilor a suspendat acordarea bonusului respectiv”, a susţinut şeful Romsilva.
Preşedinta comisiei, Diana Buzoianu (USR), a atras atenţia, în privinţa acordării bonusurilor pentru pensionare în anii precedenţi, că a crescut în perioada 2020 – 2024 numărul celor care s-au pensionat.
“S-au pensionat 438 în anul 2020, 576 în 2021, 395 în 2022 şi 890 în 2023, deci dublu sau chiar triplu faţă de ceea ce era media înainte de aceste bonusuri. În 2023 au fost plătite 135 de milioane de lei numai pe bonusurile de pensionare. Dumneavoastră vă gestionaţi banii tăind practic păduri. Deci, asta este realitatea: au fost necesare foarte multe păduri, să dispară multe, multe hectare din România ca să fie plătite 135 de milioane bonus de pensionare pentru aceste sute de salariaţi”, a adăugat Buzoianu.
Directorul Romsilva a susţinut că “niciodată Romsilva nu şi-a făcut un scop din a tăia pădurile pentru a acorda aceste bonusuri”.
“Reiterez: nu s-au tăiat pădurile şi Romsilva nu are ca scop tăierea pădurilor pentru ca să acorde aceste bonusuri. Dar, în 2024, valoarea bonusurilor este mult mai mică decât în 2023, iar în 2025 până în acest moment şi în bugetul pe care l-am înaintat Ministerului Mediului nu avem prevăzute sume în ceea ce priveşte bonusurile pentru pensionare”, a motivat acesta.
Bonusurile sunt suspendate ca urmare a aplicării prevederilor ‘Ordonanţei trenuleţ’ şi ca urmare a modificărilor legislative, a subliniat acesta. A mai arătat că Romsilva nu face defrişări decât acolo unde se execută lucrări de utilitate publică, autostrăzi sau căi ferate.
Siiulescu a făcut precizări şi în privinţa tăierilor ilegale de păduri.
“Tăierile ilegale în ultima perioadă sunt în trend descendent. În 2024 au fost 24.000 de metri cubi care au fost tăiaţi ilegal şi nejustificat. Trendul este descendent, metodele noi, avem instalate camere în pădure, iar modificările legislative au făcut în aşa fel încât tăierile ilegale faţă de acum 10-20 de ani să fie mult diminuate”, a mai spus acesta.
Vasile Rusu, director economic în Romsilva, a precizat, la rândul său, că bonusul pentru pensionare a fost, în medie, de 90.000 lei.
“Legat de bonus, s-a creat, aşa, o imagine într-adevăr care ne-a făcut mult rău. Au fost într-adevăr câţiva colegi care au îndeplinit funcţia de director şi cărora le urez să fie sănătoşi, să se bucure de pensie, dar media, într-adevăr, vă pot spune că este undeva la 90.000 de lei bonusul, chiar bonusul care s-a rostogolit de 100.000 euro, valoarea a fost brută, în realitate a luat undeva la 260.000 lei în mână. (…) 10 salarii de care a beneficiat nu doar conducerea, ci fiecare angajat a beneficiat de bonusul prevăzut de contractul colectiv de muncă şi de statutul personalului silvic”, a explicat acesta.
