Nevoia tot mai acută de muncitori străini în România s-a observat anul trecut, când companiile au angajat 100.000 de lucrători străini, atingând contingentul stabilit de către Guvern pentru anul trecut, arată datele obținute de Economedia de la Inspectoratul General pentru Imigrări.
Spre comparație, în anul 2021 a fost stabilit un contingent de 50.000 de lucrători pentru a fi admiși pe piața muncii din România, dar au fost eliberate doar 42.286 de avize, deci sub plafonul stabilit.
În 2022, însă, acest plafon a fost atins și piața muncii a absorbit întregul contingent de 100.000 de lucrători stabilit pentru acest an.
Cei mai mulți lucrători străini admiși în România anul trecut au venit din Bangladesh (29.282), Nepal (16.407), Pakistan (12.862), Sri Lanka (10.290), India (7.401), Turcia (6.642), Egipt (2.364), Maroc (2.191), Vietnam (2.139, alte cetățenii (10.422).
Cu toate acestea, nevoia și mai mare de lucrători străini se observă din numărul de solicitări pe care le-au depus angajatorii români pentru eliberarea avizelor de angajare pentru 2022.
Astfel, în 2022, numărul total de solicitări pentru eliberarea avizelor de angajare depus de angajatori se ridică la 138.350 de persoane, ceea ce depășește cu 40% contingentul stabilit de Guvern. Astfel, din numărul de solicitări se poate observa că piața muncii ar fi putut absorbi o forță de muncă mult mai mare din străinătate, dacă i s-ar fi permis. Spre comparație, în 2021 numărul de solicitări de avize s-a ridicat la 59.587, cu 10% peste contingentul stabilit.
Pentru anul 2023, Guvernul a stabilit ca România să accepte tot 100.000 de lucrători străini.