Telemunca nu mai este obligatorie, iar angajatorii își pot chema angajații înapoi la birou full-time, după încheierea stării de alertă. Consultant de business: Dacă vor fi obligați să revină 5 zile la birou, mulți își vor da demisia

Odată cu ridicarea stării de alertă, telemunca nu mai este obligatorie, potrivit unui anunț al ministrului Muncii, Marius Budăi. Companiile vor putea decide împreună cu angajații dacă aceștia vor lucra într-un sistem hibrid sau dacă se vor întoarce 5 zile pe săptămână la birou. Baza legală pentru continuarea muncii de la distanță/telemuncă este Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activităţii de telemuncă, care impune părțior obligația de a încheia un act adițional de telemuncă în condițiile prevăzute de legea mai sus menționată, potrivit avocaților de la Dentons.

Doru Șupeală, consultant de marketing și business, a declarat că vom putea vedea din ce în ce mai mulți angajați care își vor da demisia dacă angajatorul va decide să îi cheme la birou full-time.

„Legislația este depășită. În cei doi ani nu s-a gândit nimeni să actualizeze legislația, astfel că totul va ține de relația dintre oameni și companii. Cu siguranță cele mai inteligente companii vor alege varianta hibridă, în care vor da oamenilor posibilitatea de a alege și decide sub ce formă, în ce calendar și între ce ore vor merge la birou. Din păcate nu o să vedem peste tot această abordare. Există organizații în care presiunea de a se întoarce la birou a existat dinainte de a se ridica restricțiile. Există mulți oameni care sunt foarte deciși că, dacă li se impune un program de 5 zile pe săptămână la birou, să renunțe și să își caute un alt angajator”, a declarat Doru Șupeală pentru Economedia.

Acest lucru este valabil doar pentru angajații care lucrează în domenii foarte căutate, unde există deja un deficit, așa cum este în domeniul IT. Este legal ca angajatorii să își poată chema angajații la birou, în funcție de tipul contractului de muncă, în cazul în care nu a fost actualizat în timpul celor doi ani de pandemie.

Analize Economedia

ANALIZĂ Economedia: Tot mai multe mașini chinezești, și noi și rulate, pe șosele românești

Analiză. Turbulențele din industria auto se văd din plin în România: Sute de concedieri anunțate în interval de numai câteva săptămâni de către companii active în acest sector în țara noastră

ANALIZĂ Se pregătește sezonul de admiteri. Ce taxe de studii percep universitățile și cât costă cazarea la cămine în marile centre din țară?

ANALIZĂ Cum se schimbă topul companiilor de curierat din România după ce Sameday a cumpărat Cargus / Primele 10 firme au afaceri de peste 5 miliarde de lei

ANALIZĂ Produse românești în supermarketuri: Marile lanțuri de retail spun că au sute de parteneri locali. Care sunt produsele cu cea mai mare acoperire locală?

Analiză. Cum arată industria automotive din România, un sector marcat acum de turbulențe majore: Țara noastră are un număr mare de companii active, Germania e cel mai mare investitor străin/ Forța de muncă a scăzut, iar costurile sunt în creștere

Șantiere de vară: Piața piscinelor, în expansiune/ Cât costă un astfel de proiect?

ANALIZĂ Prăpastia dintre tinerii români și angajatori. De ce are România cea mai ridicată rată de șomeri până în 25 de ani din UE / Claudia Indreica, Psihoselect: „Companiile nu mai au timp să instruiască”

ANALIZĂ Primăvară cu fabrici noi: Care sunt companiile care au anunțat investiții în producție în România

ANALIZĂ Ce înseamnă procedura de suspendare a fondurilor UE dacă George Simion ajunge preşedinte / În cazul victoriei lui Nicuşor Dan există posibilitatea unei amânări a procedurii

ANALIZĂ De 9 Mai, ziua Europei. Cum a evoluat economia României, de 18 ani în “familia” UE: Salariile s-au triplat, PIB-ul pe cap de locuitor (PPP) a depășit Ungaria, țara noastră a primit peste 100 de miliarde de euro fonduri UE

ANALIZĂ. Care sunt efectele deprecierii leului și cine suferă

ANALIZĂ Marele blackout din Spania și Portugalia. Cele două țări iberice plătesc prețul dezvoltării exagerate din regenerabile și insularizării rețelei / Cum stă România

ANALIZĂ Efervescență pe piața dealerilor auto din România: de la consolidări la intrări străine surpriză

GRAFIC Schimbare nemaivăzută în istoria comercială a SUA din ultimii 100 de ani. Analiză Romanian Economic Monitor: Majorarea agresivă a tarifelor vamale de către SUA va avea un impact major asupra tuturor economiilor implicate. Date despre relațiile comerciale România-SUA și posibilele efecte în țara noastră

Analiză „la cald”. Ce impact vor avea taxele vamale americane pentru România?

ANALIZĂ Val de restaurante, cofetării și cafenele noi în România. Apar și food-hall-urile/ Piața devine mai competitivă, iar specialiștii se așteaptă să apară noi concepte, inclusiv francize internaționale

ANALIZĂ Memento: Cum a arătat criza economică izbucnită în 2009 în România, venită tot din SUA / Au fost necesare măsuri dure de austeritate pentru redresare / Ca și acum, economia avea dezechilibre majore / Analiștii avertizează că politicile lui Trump împing Statele Unite în recesiune

ANALIZĂ Juniori pe piața muncii în IT-ul lovit de turbulențe. Experiențe de candidați: „Aproape orice postare pe LinkedIn are peste 100 de aplicanți”/ „În cazul în care nu ai absolvit o facultate, angajatorii nici nu te mai bagă în seamă”

ANALIZĂ Piața hotelieră, în vizorul dezvoltatorilor: Unități de jumătate de miliard de euro ar urma să fie inaugurate în următorii trei ani/ Care sunt marile branduri așteptate

ANALIZĂ Oul românesc: Producția anuală, peste 145.000 t / Locul 8 în Uniunea Europeană, la numărul de găini ouătoare, deși procentual România se situează sub 3% / Care sunt piețele principale

ANALIZĂ Ce s-a întâmplat pe piața RCA în ultimii 10 ani / Cât ne-au costat și cât ne costă falimentele: Prețul unei asigurări RCA a crescut de aproape 3 ori în perioada 2021-2024

ANALIZĂ De la export masiv de energie la import masiv, în nici 7 ore. Amplitudine de 3.700 MW într-o zi și ce spune acest lucru de starea Sistemului Energetic Național

ANALIZĂ Eliminarea facilităților fiscale începe să se vadă în venituri. Cum au scăzut salariile medii nete în ianuarie 2025 în domeniile vizate? IT-ul, cel mai bine plătit sector din piața muncii din România, a marcat un minus de 700 de lei de la o lună la alta – GRAFIC

Analiză. Statele Unite au ieșit „șifonate” din ultimele războaie comerciale cu China. Un nou conflict tarifar aduce noi riscuri pentru economia americană, în era AI

ANALIZĂ Antreprenoriat feminin în România: Doar una din 15 femei intenționează să demareze o afacere/ Avem un antreprenoriat de subzistență mai degrabă decât unul bazat pe inovație/ Digitalizarea aduce oportunități

ANALIZĂ România are o rată a șomajului ridicată în rândul tinerilor, de 25%, considerabil peste media UE/ Care sunt motivele, ce locuri de muncă pot găsi totuși aceștia și ce salarii se oferă?

ANALIZĂ Șantiere pentru verde: Mai multe orașe din România au în derulare proiecte de parcuri în 2025. Cum arată acestea și cât costă realizarea lor?

GRAFIC Evoluția cheltuielilor de apărare în România, țară cu război la graniță, și la vecini în ultimii 10 ani. Economiști: România a cheltuit doar aproximativ 42% din bugetul de apărare pe echipamente și infrastructură militară/ Deficitul bugetar limitează spațiul de manevră pentru creșterea cheltuielilor

ANALIZĂ De ce e importantă Germania pentru economia României? Este cel mai mare investitor străin în țara noastră și principalul partener comercial

„Sunt domenii în care nu sunt atât de competitive, unde oamenii sunt captivi și atunci vor fi nevoiți să revină la birou, sunt alte companii din IT sau din meserii creative unde angajații au multiple opțiuni și pot oricând să schimbe jobul. Mai mulți angajați au spus că dacă vor fi obligați să vină la birou 5 zile pe săptămână își vor da demisia”, precizează Doru Șupeală.

Astfel piața muncii s-ar putea confrunta cu valuri de plecări, angajații fiind obișnuiți cu un program mai flexibil, în care reușesc să ducă până la bun sfârșit obligațiile jobului. Există totuși și angajați care abuzează de acest stil de lucru de acasă, care încheie mai multe contracte de muncă și livrează un volum de muncă mai mic.